肉体労働系アニキです。
そろそろ忘年会のシーズンになってきましたね。
そこで、「みんなに聞いてみた企画」として
「会社の飲み会」について、Twitterでアンケートを採ってみました。
転職系のブログを運営しております。
そろそろ忘年会の季節ですね。
そこで、会社の飲み会についてのアンケートです。
多くのアンケートを集計したいと思いますのでRTよろしくお願いいたします。あなたの会社は、飲み会がありますか?
— 転職アニキ (@tensyokuanki) 2018年11月29日
「あなたの会社は、飲み会がありますか?」の質問に対して、
飲み会のない会社が、約40%でした。
逆に40%もの会社で飲み会が無いのは非常に驚きました。
会社は飲み会がつきものと思いましたが、そうでもないですね。
何次会まで行きますか?
— 転職アニキ (@tensyokuanki) 2018年11月29日
「何次会まで行きますか?」については、1次会までという方が約40%ということが分かりました。
2次会参加率が約20%で、ガクンと落ちますね。
飲み会後の職場の雰囲気について
— 転職アニキ (@tensyokuanki) 2018年11月29日
「飲み会後の職場の雰囲気について」なのですが、別に変わらないが66%でした。
飲み会の翌日から雰囲気の良い職場にはならないことが多いという事ですね。
反対に、良くなるという回答が17%で、若干、飲み会の効果がありますね。
飲み会のコミュニケーションは、今後の仕事における対人関係にプラスになりますか?
— 転職アニキ (@tensyokuanki) 2018年11月29日
「今後の仕事における対人関係にプラスになりますか?」ということで、
ならないが、36%でした。
なる9%と、少しなる55%の合計64%には飲み会の効果がありますね。
やはり、お酒を交わすと親近感が増して好感触になるみたいですね。
最後の質問です。
会社の飲み会の必要性は?— 転職アニキ (@tensyokuanki) 2018年11月29日
「会社の飲み会の必要性は?」という質問に関しては、
必要ないと回答した方が73%でした。
前出で対人関係にプラスになるのが64%もありましたが、それに反して「必要ない」が多数を占める結果になりました。
確かに、個人を尊重する時代になってきていますので、絶対参加を強要する会社も少なくなっていると聞きます。
必要ないと思っている方がこんなに居るにも係わらず、日本の会社事情では飲み会は無くならないでしょうね。